Работы стало больше. ТОП-10 конкурентных сфер занятости на рынке труда: итоги полугодия
В первом полугодия 2021 года по сравнению с аналогичным периодом прошлого года, количество вакансий на рынке труда Украины по ключевым сферам выросло в несколько раз. Рынок труда восстанавливается после пандемического кризиса, отмечают эксперты кадрового портала grc.ua.
Подписывайтесь на LIGA.Бизнес в Telegram: только важное
Среди ТОП-10 самых конкурентных сфер занятости на украинском рынке труда, как и в первом полугодии 2020 года, остаются: "Продажи", "ІТ и телеком", "Медицина", "Транспорт", "Банки", "Маркетинг", "Административный персонал", "Начало карьеры", "Бухгалтерия" и "Рабочий персонал". Наименее востребованными являются профсферы: "Безопасность", "Инсталляция", "Страхование", "Добыча сырья" и "Госслужба". Таких вакансий на сайте grc.ua наименьше количество.
Динамика вакансий
"Продажи" – самая востребованная профсфера среди работодателей. С начала 2021 года наблюдается тенденция стабильного роста от месяца к месяцу. Если в январе на портале grc.ua в сфере "Продажи" было размещено 2293 вакансий, то по состоянию на конец июня их стало в два раза больше – 5289. В первом полугодии 2021 года, по сравнению с аналогичным периодом 2020-го, вакансий стало больше на 57%.
"ІТ и телеком" также показала стабильный рост. По сравнению с первым полугодием 2020 года, в 2021 году количество вакансий увеличилось на 57%.
"Медицина" показала самую динамичную статистику – по сравнению с прошлым годом, количество вакансий в 2021-м увеличилось на 78%. При чем спрос на медиков наблюдался от месяца к месяцу.
"Туризм, рестораны" выросла на 66% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Вместе с тем, с мая 2021 года количество вакансий пошло на спад.
Условия труда
В среднем, более половины работодателей (58%) в первом полугодии 2021 года готовы были платить от 10 000 до 20 100 грн, зарплату в размере от 20 100 до 30 100 грн предлагали 23% работодателей. И только 4% – от 50 000 грн.
При этом 46% соискателей рассчитывали получать за свою работу вознаграждение в размере 11 000-22 300 грн. На зарплату 22 300-33 500 грн претендовали 15%. На доход более 55 000 грн в первом полугодии 2021 года рассчитывали лишь 4% соискателей. И почти треть тех, кто ищет работу (28%), согласны зарабатывать до 11 000 грн.
Почти половина работодателей (46%) ищут специалистов с минимальным опытом работы – от 1 до 3 лет, и только 2% работодателей хотят сотрудничать с теми, кто имеет опыт более 6 лет. Без опыта работы готовы трудоустроить 46% работодателей.
География
В первом полугодии 2021 года наиболее активным регионом по количеству размещенных вакансий на портале grc.ua стал Киев (35%). Харьковская область – 9%, Днепропетровская область – 8%, Одесская область –6%, Львовская область – 5%.
Статистика grc.ua по соискателям близка. Больше всего работу ищут в Киеве (27%), Донецкой области – 6%, Харьковской области – 5% и по 4% в Днепропетровской и Одесской области.
"Мы видим, что рынок труда восстановился полностью и работодательская активность достаточно высока. Традиционно высокую активность проявляют компании из сферы ритейл и ИТ. Спрос на ИТ-специалистов достаточно высокий и это закономерно, бизнесы ушли в онлайн и активно диджитализируются, и потребность в ИТ-специалистах будет расти. Мы наблюдаем кросс-отраслевую конкуренцию за ИТ-профессионалов", – прокомментировала Лариса Оныпко, эксперт grc.ua.
- По данным Госстата, уровень безработицы в Украине по итогам первого квартала 2021 года составил 10,5%, что является самым высоким показателем с начала 2017 года.
Подписывайтесь на LIGA.Бизнес в Facebook: главные бизнес-новости