Когда-то одежду шили швеи. Сейчас ее в промышленных масштабах — mass market — шьют роботы. Сто швей заменил один оператор ста машин. Сегодня комбайнами и другой техникой управляют люди, но в недалеком будущем эта техника станет беспилотной. Китай через 6 лет планирует запустить беспилотные комбайны для сельскохозяйственных работ. И это уже не фантастика, а неизбежное будущее. Мы живем в эру роботизации, это естественный процесс. Роботизация и автоматизация — это выход из сложившегося парадоксального тупика в отношениях между работодателями и сотрудниками.

Глобальная безработица сейчас находится на своем семилетнем минимуме: с 2010 года ее значение упало с 9% до менее чем 4%, этот тренд свойственен всем регионам и странам. Тем не менее работодатели испытывают острую нехватку кадров: число вакансий, которые не могут заполнить соискатели, находится на пике за последние 17 лет. Это и есть тот самый тупик на рынке труда, единственный выход из которого — автоматизация и роботизация.

Чтобы прочесть этот материал нужно оформить подписку. Перейдите к полной версии страницы.
Статьи, публикуемые в разделе "Мнения", отражают точку зрения автора и могут не совпадать с позицией редакции LIGA.net
HR сферарынок трудароботизация профессийКсения Прожогина