Рабочие Boeing получили улучшенное предложение. Забастовка может прекратиться

Корпорация Boeing сделала третье предложение своим работникам, бастующим уже семь недель подряд. Они будут голосовать за него в понедельник, 4 ноября, пишет Reuters.

Улучшенное предложение предполагает повышение зарплаты на 38% в течение четырех лет (ранее предлагали 25% и 35%) и увеличенный до $12 000 бонус за подписание нового контракта (ранее предлагали $7000).

Профсоюз IAM считает, что достиг максимально возможных уступок от компании, но результат голосования все равно не гарантирован. Некоторые работники планируют голосовать "против" из-за отсутствия достаточных пенсионных гарантий.

Boeing предлагает только взносы в пенсионный план 401(k), где размер будущей пенсии зависит от успешности инвестиций, тогда как работники требовали вернуть пенсию с установленными выплатами. Переговорщики также добивались от компании увеличения зарплаты на 40%.

Забастовка на Boeing длится уже семь недель, в ней принимают участие 33 000 работников на западном побережье США. Работники уже отклонили два предыдущих предложения: первое – 95% голосов, второе – 64%.

Из-за забастовки остановилось производство популярных моделей самолетов Boeing 737 MAX, 767 и 777.

• 13 сентября работники Boeing вышли на забастовку впервые с 2008 года. Компания заявила, что, возможно, ей придется сократить 17 000 рабочих мест в результате забастовки.
• В конце октября Boeing привлек $21 млрд из-за продажи акций для выхода из кризиса.