Потеря ощущается сильнее, чем радость от эквивалентной прибыли. Объяснить клиенту, чего он лишается, не пользуясь вашим продуктом, эффективнее, чем объяснять, что он получит, когда его купит.

Если вы хотите в одном месте забрать 100 гривень, то в другом вам придется выдать 200, чтобы компенсировать ощущение от потери.

Депримирование сотрудника воспринимается им намного сильнее, чем радость от премии в таком же объеме.

Чтобы прочесть этот материал нужно оформить подписку. Перейдите к полной версии страницы.