Возмущаться тем, что Украина стала галерой IT-аутсорсинга, давно стало хорошим тоном в любых бизнес-беседах. Но есть и те, кто воспринимает аутсорсинговые компании более прагматично.

Один из таких представителей - Энди Триба, основатель американской карьерной биржи Crossover. Бизнесмен и инвестор, в прошлом топ-менеджер Intel, и советник Белого Дома, Триба сетует, что в аутсорсинговых компаниях специалистов прячут "за кулисами", что на них ужасным образом наживаются. А о наработке полезных бизнес-навыков в аутсорсинге нечего и думать. Но именно набравшиеся там опыта айтишники - лакомый кусочек для Crossover.

Компания предлагает айтишникам удаленную работу напрямую на американскую компанию. Соискатель проходит ряд сложных тестов, собеседования и подписывает контракт. В Crossover делают акцент на том, что сотрудник получает именно те деньги, которые может платить работодатель. Сама биржа за такое сводничество получает 10% от ставки контрактора. А украинские аутсорсинговые компании, по его словам, наваривают до 50% маржи и платят нашим девеловерам минимум.

Разблокируйте чтобы читать дальше
Чтобы прочитать этот текст, пожалуйста, оформите подписку