Рада директорів Tesla отримала гнівного листа від інвесторів: скаржаться на Маска
Фото: EPA

Група інституційних інвесторів, які спільно володіють приблизно 7,9 млн акцій Tesla, надіслали листа в компанію з претензією щодо корпоративного управління в ній, пише CNBC.

Вони пишуть, що час і увага Ілона Маска як CEO розподілена між численними компаніями та зовнішніми проєктами, включно з посадою в Департаменті урядової ефективності (DOGE). Як наслідок, він не приділяє достатньо часу безпосередньому управлінню Tesla.

"Нинішня криза Tesla яскраво демонструє застарілі проблеми компанії, породжені відсутністю її керівника, що лише посилюється через раду директорів, котра видається байдужою і неготовою захищати інтереси всіх акціонерів Tesla, вимагаючи від пана Маска повної концентрації на справах компанії", – йдеться в листі.

Маск казав, що планує приділяти Tesla лише один-два дні на тиждень, що інвестори вважають неприйнятним.

Вони вимагають від ради директорів встановити чіткі часові зобов'язання для CEO на рівні не менше ніж 40 годин на тиждень. На їхню думку, Tesla заслуговує на генерального директора, чий час та увага відповідали б масштабу обов'язків.

У листі висловлюються претензії і до самої ради директорів, бо та не виконує свої обов'язки щодо нагляду за CEO.

Директори мають особисті зв'язки з Маском і не є незалежними. Тому автори листа пропонують призначити принаймні одного нового, дійсно незалежного директора без особистих зв'язків з іншими членами ради директорів.

Інвестори зазначають, що останніми місяцями недоліки в корпоративному управлінні Tesla стають дедалі більш тривожними.

Вони вказують на зниження курсу акцій, падіння продажів у першому кварталі та заклики до дивестицій як доказ шкоди бренду.

"Волатильність курсу акцій Tesla, падіння продажів, а також тривожні повідомлення щодо дотримання прав людини в компанії та стрімке погіршення її світової репутації викликають серйозне занепокоєння", – написали інвестори.

Інвестори вимагають від ради директорів ухвалити й оприлюднити план наступництва в управлінні та політику, що б застосовувалася б до всіх директорів Tesla, обмежуючи їхні зовнішні зобов'язання в державних і приватних компаніях.