Тема больших зарплат и премий топ-чиновников государственных компаний чем-то напоминает историю с ценами на газ. Такая же спекулятивная и политизированная. Из-за многотысячных выплат и надбавок в эпицентре громких скандалов в СМИ уже оказывались руководители Укрпочты и НАК "Нафтогаз Украины".

Главная претензия критиков – зарплаты часто не соответствуют финансовым результатам государственных компаний. Мол, какие могут быть премии и большие зарплаты, если у предприятия многомиллиардные убытки?

Правительство неоднократно пыталось это изменить. Последний раз – в феврале 2020 года. Тогда Кабинет министров ограничил максимальный месячный оклад для руководителей госкомпаний на уровне 1,25 млн грн.

Разблокируйте чтобы читать дальше
Чтобы прочитать этот текст, пожалуйста, оформите подписку
Уже подписались?
УкрпотчанафтогазОщадбанкПриватБанкзарплата в госкомпаниях