Первые компании начали нанимать женщин, обученных традиционно мужским профессиям

Первые четыре компании трудоустроят женщин, которые в рамках государственного эксперимента пройдут обучение профессиям, где традиционно преобладали мужчины. Об этом сообщает пресс-служба Министерства экономики.
Запрос в Госслужбу занятости подали агрокомпании из Полтавской области (Володар-С, Мухин Агро, Диброва, Каплинцевское) на обучение женщин профессии "Тракторист-машинист сельскохозяйственного производства".
Обучения оплатит государство из Фонда соцстрахования на случай безработицы, а работодатели предоставят место для прохождения практики и должны трудоустроить женщин после окончания учебы. В целом программа, запущенная в ноябре прошлого года, позволяет украинкам овладеть 31 профессией за счет государства.
Обучение женщин по запросу полтавских агрокомпаний будет проходить на базе Межрегионального центра профессиональной переподготовки уволенных в запас военнослужащих в городе Хорол Полтавской области. Стоимость обучения в рамках экспериментальной программы не может превышать 10 прожиточных минимумов для трудоспособных лиц (на сегодня – это 30 280 грн). В случае, если стоимость обучения выше, разницу может оплатить работодатель или участник проекта. Срок обучения может составлять до 10 месяцев.
Служба занятости уже подобрала кандидатов на обучение по запросу полтавских фермеров. Среди них есть женщины с высшим образованием, женщина с инвалидностью III группы и женщина с полным средним образованием, которая сейчас работает кладовщицей и хочет сменить профессию.
- 22 января 2025 года начался новый набор на курсы переквалификации женщин на водителей грузовиков и автобусов.
- 17 февраля в Госстате подтвердили, что женщины руководят 36% предприятий в Украине, их доля растет.