Зарплата министров в 8 раз выше средней. А что с эффективностью?

Після того, як країна дізналася про заробітну плату керівників Укрпошти Ігоря Смілянського та НАК Нафтогаз Андрія Коболєва, у суспільстві почалось обговорення доходів високопосадовців. Керівники державних підприємств отримують значно быльше за міністрів, оскільки це дозволено українським законодавством.

Я прихильник того, що державний сектор повинен мати велику заробітну плату, щоб його працівники були ефективними та не піддавались на спокуси корупції. Тоді там будуть працювати найкращі в країні люди.

Ефективність їх роботи - ключовий момент, оскільки саме вона є сьогодні під питанням. Після фактично повного перезавантаження в 2014-2015 роках центральні органи влади стали більш прозорими, але менш професійними. І питання професійності постає навіть за декілька років після того, як відбулось оновлення нижньої, середньої та вищої ланки чиновників.