Новорічно-різдвяний період – зазвичай час корпоративних подарунків та святкувань. Однак війна внесла суттєві корективи до традиційних HR-підходів. Багато компаній цьогоріч відмовились від корпоративів та цінних винагород для працівників – через фінансові складнощі чи колективне рішення передати кошти для ЗСУ.

Однак потреба підтримувати команди нікуди не поділась. Втрата робочих рук через війну та міграцію штовхає українські компанії шукати нові рішення для згуртування та мотивації колективу. Як вони втримують таланти під час війни?

Замість подарунків – гроші для ЗСУ

Війна змусила багато компаній відмовились від централізованих новорічних подарунків для усіх працівників. Про це заявила левова частка опитаних LIGA.net компаній.

Розблокуйте щоб читати далі
Щоб прочитати цей матеріал потрібно оформити підписку
Вже передплатили?
HRсвяткуваннякорпоративикорпоративні подарунки