Як працює компанія Українські Хімічні Технології ЛТД в умовах повномасштабного вторгнення?
Фото: Павло Бартковський
Зміст:
  1. Найбільші виклики, з якими зіштовхнулася у 2022 році
  2. Як вдалося подолати виклики?
  3. Проблема кадрового голоду та збереження командної цілісності

Повномасштабне вторгнення росії в Україну значно вплинуло на всі сфери життя, включаючи хімічну промисловість, в якій працює компанія "Українські Хімічні Технології ЛТД". Українські підприємства змушені були адаптуватися до нових умов роботи, шукати нові логістичні ланцюжки та ринки збуту.

Павло Бартковський розповів про те, як компанія працює в умовах повномасштабного вторгнення.

Найбільші виклики, з якими зіштовхнулася у 2022 році

Логістика: проблемою стало переривання традиційних логістичних ланцюжків. Багато транспортних маршрутів стали недоступними, а ціни на доставку значно зросли. Власне, через що довелося шукати нові альтернативні логістичні маршрути.

Збут: від 24 лютого свій експорт компанія переорієнтувала на інші ринки. Компанія почала активно брати участь у міжнародних виставках та відкрила логістичні склади в країнах ЄС.

Як вдалося подолати виклики?

Команда налагодила співпрацю з новими логістичними партнерами, які змогли організувати доставку сировини альтернативними маршрутами. Також "Українські Хімічні Технології ЛТД" активно розвиває нові ринки збуту для власної продукції та збільшує частку онлайн-продажів завдяки власному інтернет-магазину www.uht24.ua.

Звісно, також команда інтегрувала у свою роботу благодійну складову та активно допомагає ЗСУ. Зокрема, передає амуніцію, за що нещодавно фаундер отримав відзнаку від Міністра оборони України "За сприяння обороні".

На цей час компанія, завдяки досвідченій команді однодумців, має високу експертизу на ринку. Сучасне обладнання та новітні технології допомагають виробляти якісну продукцію та створювати новинки. "Українські Хімічні Технології ЛТД" має сильну позицію на українському ринку та активно розвиває нові експортні канали збуту.

Проблема кадрового голоду та збереження командної цілісності

На жаль, компанія не стала винятком у боротьбі з нестачею спеціалістів на ринку праці. Тому перед фаундером та С-level постала дуже важлива задача — утримати та зберегти колектив, підтримати і запевнити в стабільності завтрашнього дня. Багато хто змушений був залишити країну. Проте ті, хто не поїхав, отримали всю необхідну допомогу та підтримку.

Попри відсутність висококваліфікованого персоналу, Ukrainian Chemical Technologies почала навчати нових співробітників, розробивши спеціалізовані програми для новачків. Процес відбувався під чітким контролем висококваліфікованих професіоналів. Також компанія тісно співпрацює з університетами, даючи можливість майбутнім спеціалістам застосовувати набуті знання на практиці.

Поради керівника Павла Бартковського для підприємців, які відкривають бізнес в умовах повномасштабного вторгнення

Гнучкість та адаптованість. Війна — це час постійних змін, тому важливо бути готовим до швидкого реагування на нові виклики.

Повномасштабне вторгнення також може відкрити нові можливості для розвитку бізнесу. Не бійтеся ризикувати та пробувати нові проєкти, в яких ви маєте експертизу.

Співпраця з іншими партнерами може допомогти отримати доступ до нових ресурсів і ринків.